3月1日上午，圣井街道召开“勇当济东强区建设先行军”工作动员大会，对标对表省、市、区各级动员大会决策部署，迅速贯彻落实区第二次党代会精神、区两会精神，总结表彰2021年先进典型，安排部署今年重点工作，动员街道上下聚神收心、聚力发展，鼓足干劲、凝聚力量，确保实现2022年开门稳、开门红、全年红，奋力续写圣井高质量发展新篇章。
圣井街道党工委书记李宝光作重要讲话，党工委副书记、办事处主任孙春莹主持会议，街道全体领导干部，部门正职以上机关干部，各村党组织书记，各双管单位负责人，省派驻章“加强农村基层党组织建设”圣井工作队，重点企业负责人参加会议。
会议印发了《圣井街道“基层党建深化提升年”活动实施方案》《圣井街道“作风建设提升年”活动实施方案》《圣井街道“社会治理综合服务示范区”行动实施方案》《圣井街道2022年工作要点》等文件。
李宝光首先强调了“两年一区”活动开展的重要意义，点明了当前街道在社会治理方面存在的诸多治理难题，他指出，当前圣井正处在城市化进程的特殊时期，辖区内拆迁村多、企业多、外来人口多，自然村庄、合并村庄、城市社区、村改居社区多种形态并存，社会治理难度大、情况复杂，要毫不动摇坚持党建引领，不断深化基层组织建设，扎实开展好“基层党建深化提升年”活动，实现党建引领破解治理难题新路径，要锲而不舍抓好作风建设，坚决力诫“六不”现象，以“认真”的作风和精神开展“作风建设提升年”活动，确保全年各项工作落实落地、见行见效。
围绕如何“勇当济东强区建设先行军”，李宝光提出三点意见，一是众志成城、攻坚克难，付出总有回报，成绩振奋人心。他指出，2021年是极不寻常的一年，也是圣井街道经济社会发展具有重要意义的一年。我们有效应对经济下行压力，积极应对项目开工挑战，从容应对基层换届考验，全力应对安置回迁任务，主动应对改革创新加试，经济发展总体向好、加快突破。总的来看，2021年我们打赢了重点项目攻坚战、城市更新大会战、社会治理突围战、夯基垒台的阵地战、深化改革持久战这五场“硬仗”，成绩来之不易，奋斗成之惟艰，我们的经济“发展指数”领跑全区、改革“活力指数”独树一帜、民生“幸福指数”温暖人心，这离不开圣井干部敢闯敢创、善作善成的基本素质，是广大党员干部冲锋在前、克难奋进的结果，是广大企业家和社会各界敢闯善创、勇挑重担的结果，更是广大圣井人民顾全大局、鼎力支持的结果，希望大家上下一心、聚力同心，奋起攀上经济社会发展“新高峰”，为圣井街道勇当济东强区建设的先行军继续凝聚磅礴力量。
李宝光指出，二是抢抓机遇、咬定目标，使命催人奋进，实干成就未来。2022年是章丘新一届班子的开局之年，是全面实施“十四五”规划、加快建设济东强区的关键之年，也是圣井奋起直冲、赶超跨越的攻坚之年。我们面临爆发式优势集成，“一东一西一校一线两廊”六大机遇叠加：一东， 济南“东强”机遇，圣井是桥头堡；一西，章丘“西进”机遇，圣井是主战场；一校，山大落地机遇，圣井是承载地；一线，轨道交通8号线地铁机遇，圣井是带动区；两廊，齐鲁科创大走廊、智能智造走廊机遇，圣井是辐射带。今后五年，重大项目的带动作用会集中显现，大拆大建的新城更新会加速运转，产城融合的城市形态会逐步清晰，这将是圣井大开发、大建设、大发展的黄金期、关键期，意义非凡。
李宝光指出，对标区党代会提出的“科创新城、智造高地、文旅名城、生态绿城、康养福地”发展目标，我们提出力争打造“高端集聚、项目引爆新高地”“党建统领、协同智治新标杆”“现代大气、功能完善新城区”“幸福安康、诗意栖居新福地”的发展蓝图。2022年确定了“1463”发展思路，即坚持“勇当建设现代化济东强区先行军”的发展定位，聚焦“产业提质、治理提效、城市提品、民生提优”四项重点，实施“党建领航、项目突破、智慧赋能、改革创新、文化增活、服务加温”六大攻坚，强化“队伍强基、机制护航、底线固防”三项保障。
围绕“1463”发展思路，李宝光指出，一是凝心聚力把准“一个定位”。要牢牢把握“争当建设现代化济东强区先行军”这个发展定位，坚持一张蓝图绘到底，以保二争一不要三的奋进姿态争当先行军，展现圣井实力担当。
二是集中精力抓牢“四项重点”。要聚焦“产业提质”，打造高端集聚、项目引爆的新高地。要坚定不移推进“两线四片”产业布局，瞄准做优产业格局、做强产业链条、做活产业生态，着力构建企业协作配套、协同发展的集群生态。要聚焦“治理提效”，打造党建统领、协同智治的新标杆。要始终坚持高站位把牢党建引领，充分发挥各级党组织总揽全局、协调各方作用，挺起党领导社会治理的主心骨。要做到深层次推进治理创新，重点推进社会治理综合服务，开展打造“社会治理综合服务示范区”行动，突出创新社区治理服务模式，实现12345办理质量“一降一保一提升”。要坚持实现多领域实施智慧赋能，发挥数据治理效能激发社会治理动能，提高基层社会治理数字化覆盖面。要聚焦“城市提品”，打造现代大气、功能完善的新城区。要提升城市形态，配合龙山国际创新城建设、开发区西片区的开发运营，同步拉出圣井“一拆一建”的城市框架。要完善城市功能，统筹“路网、水网、管网”，构建全域一体功能配置。要精致城市管理，打好清污治乱阵地战，减排降尘攻坚战，疏堵纠违升级战，推进垃圾分类全覆盖，完成国家级卫生街道创建，做好城市管理的加减法。要聚焦“民生提档”，打造幸福安康、诗意栖居的新福地。要兜住底线民生，持续巩固脱贫攻坚成效，健全常态化社会救助机制，加强对特殊人群的关爱关心。要扩大基本民生，统筹群众住房、教育、医疗、就业等多重保障，突出抓好“一老一小一青壮”，千方百计扩大居民就业，大力提升辖区教育、医疗水平。要提升品质民生，严格落实常态化疫情防控措施，做好免费查体、建档、随访等基本卫生服务，加强农村幸福院和日间照料中心的运营管理，扩建医养中心规模等等，推动健康服务提档升级。
三是精准发力打好“六大攻坚”。要实施“党建领航”攻坚。以党建“惠民生、破难题、促发展”，真正深刻领会毛主席“支部建在连上”的思想精髓，牢牢占领党建领航的前沿阵地。要实施“项目突破”攻坚。实体项目要形成梯队、生态项目要见到形象、安置房项目要按期交付，要牢固树立“抓发展就要抓项目”的理念，主动靠前服务在建重点项目。要实施“智慧赋能”攻坚。在信息管理、社区服务、治安防控领域加强智慧手段的应用，着力打造一批智慧社区、数字乡村。要实施“改革创新”攻坚。紧紧围绕马志勇书记在全区动员大会上提出的“增强创新力”这个主题，学会用创新破解难题，不断激发农村新活力、培育产业新动力、释放集约新潜力。要实施“文化增活”攻坚。依托山大、山财、双语等学校资源，做好挖掘和传承、活化和转化、共享和共融三篇文章。要实施“服务加温”攻坚。要像抓经济建设一样抓民生保障，像落实发展指标一样落实民生任务，切实破除一批难点痛点堵点问题，务实解决一批群众急难愁盼问题，把资金向民生和社会事业倾斜，扩大优质的公共服务供给。
四是不遗余力做强“三项保障”。要建强一支队伍。要严从实抓好“ 领导干部、机关干部、村干部”三支队伍和“企业家”这一支力量的建设，上下要合事、左右要合拍、干群要合力、政企要合心，聚合各方资源要素，真正转化为干事创业的凝聚力、执行力和战斗力。要完善一套机制。打造一套兼具“横向到边、纵向到底”的责任机制、“一线工作、分线落实”的推进机制、“每周调度、每月汇总”的督查机制、“一线培养、一线识别”的考评机制为一体的机制体系，形成“责任落实、工作推进、督查督办、考核奖评”的闭环机制。要守好一排底线。要“从最坏处准备，向最好处努力”，做到行有底线，坚决守住“防疫、安全、环保、稳定”一排底线。
李宝光指出，三是提振精神、鼓足干劲，不辱时代使命，不负人民期待。蓝图已经绘就，任务已经明确，关键在干，关键在人，大家都是实现宏伟蓝图的执行者、推动者、实践者，下一步工作中，要做到以下三点：一要保持三种常态。要保持翻篇归零的心态。要用学习的眼光看别人、挑剔的心理看自己，把问题握在手中，让成绩成为过去。要保持首位奉献的姿态。要继续输出贡献值，主动服务“东强”“西进”，为济东强区建设做贡献。要保持奋发有为的状态。在岗一分钟、敬业六十秒，要脚踏实地奋力前行，付出最大努力、争取最好效果。二要强化三种意识。要强化时不我待的机遇意识。要以更加敏锐的思维，更加迅速的行动，更高端的发展定位谋发展，握住政策“窗口期”，把机遇变成项目、把优势变成胜势，在高质量发展的赛道上抢占先机、赢得主动。要强化敢闯敢试的创新意识。要紧紧围绕马书记在全区工作动员大会上“增强创新力”的讲话精神，拿出敢为天下先的勇气、敢闯敢试的锐气，主动试、大胆钻、创新干，不断增强经济社会发展创新力，为接续发展提供持续动力。要强化提速奔跑的争先意识。要拉高标杆抓落实，对标对表全省全国一流，把圣井的发展放在更高站位、更宽视野、更大格局中去考量、去定位，既要“立足圣井看圣井”，更要“跳出圣井看圣井”，不获全胜决不收兵，不达目的誓不罢休。三要践行三种作风。要践行认真做事的做风。要围绕马书记全委会讲话要求，坚决力戒“六不”现象，要一级推着一级干，一锤接着一锤敲，瞪起眼来、竭尽心力，确保取得实效。要践行廉洁办事的作风。要严守法纪红线，习惯在“聚光灯”下行使权力、“放大镜”下开展工作，彰显圣井党员干部的良好风貌，以健康的身心投身圣井的高质量发展。要践行团结干事的作风。全街道上下要发挥整体作战、协同作战的最大优势，心往一处想、劲往一处使，真正“攥指成拳”形成强大的工作合力。
就进一步贯彻落实会议精神，孙春莹强调，要锚定目标抓落实。目标就是坐标，只有精准定位，精确的目标，才能引领街道上下坚定向高攀，一起向未来。街道上下要结合贯彻落实区党代会精神和两会精神，学习领会李书记的讲话要求，锤炼认真干事的能力，要坚定勇当济东强区先行军的发展定位，理清“1463”发展思路，紧紧把握六大发展机遇，咬定目标不放松。要对标对表全区工作大局，围绕全区工作要求建立“圣井清单”，要深磨细研圣井工作重点，对照会议文件，明确目标任务抓落实，真正把发展“优势”变为发展“胜势”，把美好的图景变为火热的实景。
要破难补短抓落实。当前，圣井面临着四大安置房片区今年全部回迁入住的责任，面临着20余个重点项目建设加快推进的担当，面临着城乡融合、内外融合所带来的基层社会治理挑战，需要我们迎难而上，攻坚克难。要破解要素制约之难。打造最优营商环境，千方百计、真心实意地为项目、企业做好服务，本着帮忙不添乱的原则，做到一切围着项目干、一切围着企业干。要破解精准服务之难。各村、城市社区党组织要责无旁贷的精准服务好“原乡人、归乡人、新乡人”，把“我为群众办实事”落到实处，着力解决群众“急难愁盼”事，不断提高群众满意度。要破解风险防控之难。坚决守牢“安全稳定、疫情防控、建筑工地、生态环保、耕地保护”等一排底线，以认真的工作作风，齐心协力破解“三难”，全力推动圣井高质量发展。
要团结协作抓落实。团结就是力量，团结出战斗力和凝聚力。要抓住在座各位“中坚力量”这个“关键少数”，既要各司其职、各负其责，又要共同协作、密切配合。对于个人，要有格局、有情怀，努力做天上星，你借着我的光，我借着你的光，群星璀璨，坚决做到不利于圣井的话不说、不利于圣井发展的事不做；对于团队（村、社区、部门、企业），要合心、合力、合拍，统一思想、健全机制，做到上下一心、拧成一股绳、下好一盘棋，汇聚起产业高地、新城圣井建设的强大合力。
孙春莹强调，开局就是决战，起步就是冲刺，未来发展看圣井，这里是章丘区大开发、大发展、大建设的先行区、起步区。作为参与新城建设的我们更要勇于担负历史责任，把握历史机遇，以高度的荣誉感和使命感，展现力量、贡献担当，在建设现代化济东强区征程中勇当先行军，贡献新力量！
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