2025年是实现“十四五”规划目标的收官之年，也是科学谋划“十五五”发展的关键之年。一年来，区城市管理局在区委、区政府坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及系列全会精神，聚焦全区中心工作和重点任务部署，认真践行“12356”城管工作总体思路，不断加强班子自身建设，团结带领全体干部职工凝心聚力、攻坚克难，高质量完成了年度各项目标任务。

一、强化党建引领，筑牢思想根基，把稳高质量发展“方向盘”

（一）深化理论武装，提高政治站位。严格执行“第一议题”制度，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神作为党组理论学习中心组学习的核心内容。举办深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班，举行党组理论中心组集中学习15次、干部大讲堂2期、党员培训18次、年轻干部集中学习6次，通过系统学习，班子成员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力显著提升。

（二）把牢意识形态，坚持正确舆论导向。建立了“一把手”负总责、班子成员各负其责、科室队负责人具体抓落实的工作机制，定期分析研判意识形态领域情况，及时传达学习上级决策部署及指示精神，加强意识形态阵地建设，用活用好新时代文明实践站，做好网络舆情处置工作。高质量完成《精管善治 让城市更美好》《走在前 挑大梁 非凡“十四五”》等全区宣传任务，高水平举办“我眼中的城管征文摄影大赛”及参赛作品展览，协助区委宣传部和局党组及时稳妥处置“蔷薇女孩”舆情。累计在市级以上媒体发稿170篇，牵头拍摄各类宣传视频20余个，制发《一周工作简报》55篇。同时，着重加大政务信息报送工作，在市、区两级刊登信息6篇。我局被评为全区新闻舆论工作表现突出单位，1名同志获表现突出个人并获济南日报优秀通讯员，1名同志成为市城管局宣讲团成员。

（三）压实主体责任，全面从严治党。牢固树立“抓党建就是最大政绩”的理念，党组书记认真履行第一责任人职责，班子成员严格落实“一岗双责”。定期专题研究党建工作，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核。

二、 狠抓队伍建设，激励担当作为，锻造干事创业“主力军”

（一）树立正确用人导向。严格执行干部选拔任用程序，坚持德才兼备、任人唯贤。今年以来，高质量完成2名职级晋升、2名提拔人员的推荐考察工作和7名试用期满干部转正考核工作，干部队伍结构进一步优化。

（二）强化党风廉政建设。组织召开全局党风廉政建设工作会议和警示教育大会、参观廉政教育基地、廉政谈话等形式，开展好党纪学习教育，筑牢思想防线，强化警示教育；组织中层负责人签订2025年度党风廉政建设责任书69份，开展严禁违规操办升学宴、谢师宴廉政谈话19人次，开展廉政谈心谈话70人次。组织工作人员到各支部督导检查4次，上报党纪学习教育工作动态12条、经验做法1篇；深入开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，解决了一批群众急难愁盼问题。

（三）完善考核激励机制。扎实开展“作风效能提升年”系列活动，聚焦制度建设、作风建设、法治建设等方面共29项内容，常态化开展教育培训；进一步优化《济南市章丘区城市管理局绩效管理工作实施方案》及其实施细则，完善组织绩效和个人绩效“双向循环”绩效管理模式，将绩效管理结果同评先树优、选拔晋升、问题整改相挂钩，在“比学赶超”中激发干事动能、提高工作质效。同步抓牢抓实编外人员绩效考核，全局队伍管理更加严实有力。

三、 聚焦中心任务，锐意攻坚克难，交出年度发展“成绩单”

（一）强基础、增质效，城市品质实现新突破。一是狠抓市容秩序精细提升。聚力开展主次道路及校园周边5类易反弹问题专项治理，整治“以车代库”“僵尸车”450余辆，治理马路摊点4000余处，规范店外经营1300余处，同步建立“局领导包街责任制”和“早、中、晚错时值守与日常巡查无缝衔接机制”，市容秩序持续向好。二是狠抓餐厨油烟综合治理。建立“专班巡查+公安治安巡逻”联动模式，依法检查重点餐饮单位320余家，整改油烟排放问题109件，取缔露天烧烤80余处，对2件环保部门移交的超标排放油烟案件进行立案查处，助力大气污染防治实现新提升。三是狠抓违法建设源头管控。持续健全“1+5+N”防违控违机制，建成8个防违控违工作站，强化源头防控、抓好存量消减；完成11期、416处卫片核查处置；成立由多部门和街道、社区、物业组成的联合整治专班，大力开展低密度住宅小区专项整治行动，拆除违法建设13处3155㎡。四是持续做好停车扩容文章。因地制宜新设路侧停车位155个，新建停车场4处，新增停车泊位1558个；高效完成台账内23处停车场、5066个泊位及台账外8处停车场、815个泊位的“全市一个停车场”数据联网接入工作，完成率100%。五是狠抓背街小巷内涵提质。牵头深入推进城区22条背街小巷环境精细治理，高标准整治台账问题400余个，8条背街小巷达标“精细类”标准，进一步实现城市内外兼修、表里共美。

（二）强机制、升标杆，环境卫生呈现新颜值。一是全天候推进道路精细保洁。深入实施洒、扫、冲、洗“组团联动”保洁模式，全区122条、2127万平米市政道路机械化保洁率达到 100%，今年全区未出现可吸入颗粒物PM10重污染红色道路；优化健全极端天气应急预案和清雪除冰四级响应机制，高效打赢10次清雪除冰、6次降雨防汛清疏攻坚战。二是全闭环推进生活垃圾收运。创建“一车一码”管理模式，全面实行“五定”管理机制，完善17条餐厨垃圾“公交式”分类收运体系，每日850余吨生活垃圾、150余吨厨余垃圾实现日产日清、资源化利用。三是全过程推进建筑垃圾治理。全区21家建筑垃圾运输企业、312辆运输车辆全部纳入数字化监管平台；强力实施“利剑”行动，落实“一案三查”，依法严厉打击跨区域偷排乱倒、私自收纳等违法行为。截至目前，依法查扣违法运输车辆81台，打掉为域外来章偷排提供引导的“带路党”2个，办理行政处罚案件98件，罚款101.72万元，相关经验做法和成效列入山东省住建厅《２０２５年度全省城乡环境卫生领域典型经验(第三批)》印发推广，并在《中国建设报》刊发。四是全链条推进生活垃圾分类。依法办理垃圾分类案件225件；全部完成25处分类房、70个分类亭建设任务，更新分类垃圾桶1734个；19个居民小区设立自助回收“驿站”，再生资源月回收量达400余吨；成功举办“跟着垃圾‘趣’旅行”等系列主题活动320余次；成功举办驻章高校大学生垃圾分类辩论赛决赛，累计招募志愿者351名，全社会参与的氛围愈加浓厚；对重点领域开展生活垃圾分类专项督导行动40余次；餐厨垃圾浆液（餐厨废水）制备生物碳源项目、餐厨垃圾生物处理二期项目建成投用，末端处置质效进一步提升。五是全方位推进城乡环境卫生提升。会同各街镇接续开展“垃圾死角清零”“净美村庄”“地铁8号线环境集中整治”等行动，健全检查、发现、督办、整改“四位一体”推进机制，累计督导清理城乡垃圾死角、垃圾桶破损等问题2100余处，持续提升全域乡村振兴卫生环境。

（三）强服务、提效能，惠民服务凸显新亮点。一是悉心照亮市民回家路。圆满完成市政路灯节能智慧提升二期工程，在全省率先采用IP68安全接线方式，市政路灯智慧化覆盖率达65%，截至目前，全区路灯电费为935.2万元，较2023年同期节约887.9万元，较2024年同期节约318.6万元，进一步实现亮化提升、节能降费、市民满意的多赢；持续强化春、秋两季系统性检修，完成双泉西路明水古城西门路灯亮化提升、清照大街北延路灯改造提升等工程；成功举办全市城市照明节能智慧提升工作经验交流会。相关工作在《章丘政务信息》（特刊）、济南市委办公厅《每日信息》、济南市政府办公厅《济南政务信息》予以刊发。二是用心做好轨道交通8号线运营城管保障。对沿线及7个站点周边开展调研摸排，强化与沿线街道沟通对接，明确责任分工；根据运行时间增配执法力量，围绕环卫管护、路灯管理、便民停车等方面逐一建立台账、明确整改措施，做到各项工作无缝衔接；三是深耕城市管理进社区。组织有关部门、街道、社区召开培训会议6轮次，完善67个社区城管工作站“社区吹哨 部门报到”机制，高效解决涉及多部门、多领域群众愁盼问题81件，实现问题在一线发现，矛盾在现场化解。四是创新提升热线舆情处置效能。全面推行领导干部直抓+专班全程跟进“双线”处置机制，举一反三做好源头减量。截至目前，受理12345热线工单2463件，较去年同期下降5.48%，办理过程满意率达100％，结果满意率达99.47％；累计接受“掌上城管”问题27064件，处结率达99.7%；高效处置舆情工单132件，市民群众获得感和满意度进一步增强。

（四）强执法、重实效，综合行政执法保障有力。纵深推进基层执法中队规范化建设提升工作常态长效，严格落实行政执法“三项制度”“721工作法”“五级审核责任制”，深入践行“三度”执法模式，进一步优化执法办案流程，加强联合执法、一案多查、卷宗评查，累计依法办理行政执法案件622起，执法权威和执法保障更加坚实有力。

2025年，全区城市管理工作取得了一些新的创新和突破，但对标区委、区政府要求和群众期盼还有差距。下一步，区城管局党组将持续聚焦区委、区政府工作部署，团结带领全局干部职工，凝心聚力，开拓创新，担当实干，扎实工作，为推动社会主义现代化强区建设贡献更多城管力量。